とほほの転職日記

退職からこれまでの流れ

会社を辞めてからここまでの流れを簡単にまとめてみると、以下の通りとなります。

数ヶ月後の受給説明会

以前にも述べましたが、本来であれば、ハローワークでの「待機」期間が過ぎた後、「受給説明会」というものを受けなければならないのですが、私の場合は、「待機」期間内に派遣の仕事を決めてしまって、1ヶ月半働いていたのでした。だから、正社員として勤めていた会社を辞めてから数ヶ月経ってから後に、ようやく受給説明会を受けるという珍しい？経験をしたのでした（※とほほ１） 。

受給説明会というのは、今後、雇用保険の手当を受けるにあたっての手続き等について説明でした。今でも印象に残っているのは、不正なことをして手当を受けると、後でとんでもないことになるということでした。不正受給した額の３倍を返済し、さらに、残り期間の手当についても全く受けることが出来なくなってしまうというのです。まぁ、正直者の私には全く関係ないことですけどね（笑）。結局、受給説明会は数時間かかり、終わるとちょっぴりではありますが、ぐったりきましたね。

さて、自己都合で会社を辞めた場合、３ヶ月の「給付制限」というのがあって、その間は雇用保険の基本手当の支給はされないこととなってます。しかし、私の場合は・・・。